Авторизация
 
  • 20:06 – Полчища комаров-звонцов атаковали побережье Азовского моря 
  • 20:05 – Украинские нейрохирурги впервые осуществили сверхсложную операцию по лечению эпилепсии 
  • 20:04 – Персонажи в стиле фэнтези: цифровая живопись Ле Вонга 
  • 19:39 – Гороскоп на 18 августа 2017 для всех знаков Зодиака 

Работодателей призвали учитывать снегопады при опоздании сотрудников

54.80.70.8

Работодателей призвали учитывать снегопады при опоздании сотрудников

Работодатели должны учитывать погодные условия и перебои в работе общественного транспорта при опоздании сотрудников, а трудовые штрафы в России запрещены в принципе. Об этом заявил РИА Новости замглавы Федеральной службы по труду и занятости (Роструд) Иван Шкловец.

«Так как эти обстоятельства [погодные условия и работа транспорта] предполагают, что неисполнение трудовых обязанностей происходит не по вине работника, то в соответствии со статьей 192 Трудового кодекса РФ оно не может расцениваться как дисциплинарный проступок», — сказал Шкловец.

Замглавы Роструда также напомнил, что, согласно 192-й статье, работодатели имеют право применять к работникам только такие дисциплинарные взыскания, как замечание, выговор, увольнение по соответствующим основаниям. «Применение штрафов, как вида взыскания, не установленного федеральными законами, недопустимо и является прямым нарушением трудовых прав работников»», — подчеркнул он.

В январе центральные регионы России уже несколько раз оказывались во власти сильных снегопадов. В результате оказывалась парализована работа общественного транспорта и аэропортов.


Смотрите также

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:

КОММЕНТАРИИ:

Новости партнеров
  • Читаемое
  • Сегодня
  • Комментируют